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创新驱动的结构化思维培训(北京,8月23-25日)
2017/6/28 9:30:14 来源:北京曼顿企业管理咨询有限公司 [加入收藏]
创新驱动的结构化思维培训(北京,8月23-25日)
【举办单位】北京曼顿培训网 www.mdpxb.com 中国培训资讯网 www.e71edu.com
【咨询电话】4006820825 010-56133998 13810210257
【培训日期】2017年8月23-25日
【培训地点】北京
【培训对象】管理人员、项目经理、产品经理、系统架构师、系统分析师、资深开发人员。
【课程背景】
在国家发展战略向创新驱动转移的大环境下,企业的发展只有和国家战略一致才有空间。创新最重要的源泉是什么?就是拥有一批思维严谨、眼界开阔、有创新精神的人。从这个角度上说,思维能力才是创新的关键。为提升软件资深人员的创新能力,培训中心特举办“创新驱动的结构化思维”培训班
【课程目标】
1、掌握创新环境下结构化思维的思考方式,并能在实践中灵活应用。
2、理解逻辑思维、形象思维和创新思维的本质,并能理论与实践相结合。
3、能够发挥创造性思维去改进产品以及管理方法,从而达到创新的目的。
【学员基础】
1、熟悉软件工程相关知识并有一定实践经验。
2、对技术管理有一定的实践经验。
【培训要点】
目前中国产业政策正在由需求侧向供给侧转移,其特点是用创新来驱动需求,这对有创新精神的企业是个机会,但创新没那么简单,其关键之处并不是技术上的,而是思维上的。如何提升员工的思维能力,这是摆在所有企业面前的一个难题。
思维能力是可以训练的。所谓结构化思维是一种思维方式,指的是遇到问题从多个侧面进行思考,综合应用逻辑思维、形象思维、创新思维,形成一种综合完整的思维结构和思想方法。与一般的思维训练课程相比,本课程以两条主线相结合来展开内容:
一条主线是思维:通过深入系统的探讨逻辑思维、形象思维与创新思维的内涵,逐步展开思维知识,保证了思维知识体系的完整性,这对于用正确的思想方法指导创新非常关键。
另一条主线是应用:在思维学习的每一个阶段,通过面向技术与管理的案例分析,分析结构化思维在实际中的综合应用。
这两条主线的无缝融合,将有利于理论联系实际,有助于发现问题、解决问题、灵活应用,从根本上解决问题。这是一个提升思维能力的课程,因此在学习的时候,思维也需要活跃起来,懂得了,才可能变化。通过课程的学习,希望学员的思维能力有一个质的提升,这是成功创新的关键。
【课程大纲】
第一讲 结构化思维及其训练
1,结构化思维概述
■什么是结构化思维
■结构化思维的特征
2,如何提升思维能力
■群体思考与团队思维
■思维结构化:认知论与图式
■逻辑思维与形象思维
■结构化思维的训练
3,什么是逻辑思维
■逻辑思维的产生与发展
■逻辑思维的特点
第二讲 概念逻辑思维
1,什么是概念
■概念的含义
■正确理解概念
2,概念间的关系
■同一关系
■包含关系和交叉关系
■全异关系
3,理解定义
■什么是定义
■定义的规则和作用
4,概念思维的案例分析与训练
■通过建模分析概念
■概念建模的应用
第三讲 判断逻辑思维
1,什么是判断
2,直言判断
■什么是直言判断
■直言判断的结构
■直言判断的种类
■根据“质”和“量”的不同来分类
■直言判断的主、谓项周延性问题
■A、E、I、O 判断自身真假关系
■A、E、l、O 各判断之间的对当关系
3,判断思维的案例分析与训练
第四讲 推理逻辑思维
1,演绎推理与归纳推理
■推理的含义与结构
■推理的种类
2,直言判断的直接推理
■直言判断的直接推理的含义
■对当关系直接推理
3,三段论
■三段论的定义与特点
■三段论的公理
■三段论的规则
■三段论的格
■演绎推理思维的案例分析与训练
4,归纳推理
■什么是归纳推理
■归纳推理与演绎推理的关系
■完全归纳推理
■不完全归纳推理
■概率归纳推理
■统计归纳推理
5,归纳推理思维的案例分析与训练
■什么是用户体验统计推理
■对任务时间进行统计推理
■对任务成功率进行统计推理
■米勒-多依尔差值分析方法
第五讲 问题与成果的分析思维
1,问题分析的原理与方法
■什么是问题
■如何识别问题
■反直觉思考
■问题处理的优先级
2,成果思考与目标分析
■成果思考的方法论
■达成目标的风险管理
■思考并寻找解决方案
第六讲 结构化思维综合训练
1,因果关系推理
■什么是因果关系
■四因说与两因说
2,问题、对策与解决方案
■案例背景与问题分析
■目标分析
■方案一的风险分析
■方案二的风险分析
■方案三的风险分析
■方案的判断与措施
■方案的实施效果
3,案例分析:问题、反思与创新
■形式因:传统工程模型的问题
■质料因:创新的哲学和科学原理
■分析:主要矛盾和主要矛盾方面
■动力因:提出新的价值观
■目的因:提出新的方法论
■让软件研发模型的改进落地
4,课程总结
【讲师介绍】
谢老师,曼顿培训网(www.mdpxb.com)资深讲师。教授,大型电子对抗项目首席系统架构师
【费用及报名】
1、费用:培训费5800元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。
2、报名咨询:4006820825 010-56133998 56028090 13810210257 鲍老师
3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程
5、详细资料请访问北京曼顿培训网:www.mdpxb.com (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)

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      张跃华
      方向:更多管理研修
      资深培训师,营销实战专家,中国品牌研究院研究员,特聘专家。《销售与市场》资源中心专家讲师。曾在多家集团公司担任、营销总监,副总经理,董事长助理等职务。系"情感营销"“终端...